29.05.2026.
Nova EU Direktiva o transparentnosti plaća
(2023/970) nije samo papirnata obveza — ona mijenja način na koji definirate,
komunicirate i branite svoju politiku plaća i nagrađivanja. Hrvatska je dužna
ugraditi je u zakon do 7. lipnja 2026. godine. Pozivamo vas na praktičnu
dvosatnu edukaciju na kojoj ćete dobiti jasan pregled obveza i konkretan plan
koraka — bez suvišne teorije, samo ono što vam je potrebno da krenete.
Što ćete naučiti:
• Obveze i rokovi - tko mora što i
do kada — pregledan vodič kroz sve faze uvođenja Direktive,
• Pravni okvir - prijedlozi izmjena
Zakona o radu i što to konkretno znači za vašu tvrtku,
• Sustav plaća - evaluacija poslova,
definiranje platnih razreda i transparentni model plaća — korak po korak,
• Praktična primjena - primjer iz
prakse: kako izgleda gotov, usuglašen model plaća spreman za provjeru.
Seminar namijenjen vlasnicima i direktorima
tvrtki, voditeljima i specijalistima HR-a, financijskim direktorima,
pravnicima, savjetnicima za radne odnose, menadžerima, rukovoditelji te svim
zainteresiranima.
Predavanje će održati Sandra
Ćupurdija, koja ima više od 20 godina
iskustva u vodećim hrvatskim i međunarodnim tvrtkama. Karijeru je izgradila u
korporativnom HR sektoru INA Grupe i MOL Grupe, gdje je vodila projekte
modernizacije upravljanja ljudskim potencijalima, organizacijskih
transformacija i optimizacije troškova. Kao privatna konzultantica uspješno je
provela više velikih projekata reorganizacije poslovanja, sistematizacije
radnih mjesta te uvođenja sustava plaća i nagrađivanja — u različitim
industrijama i veličinama tvrtki. Diplomirala je na Pravnom fakultetu u Zagrebu
i stekla MBA titulu na Cotrugli Business School.
Sudjelovanje na seminaru je besplatno.
Zbog
ograničenog broja mjesta, molimo da svoje sudjelovanje prijavite do četvrtka 28.
svibnja 2026. godine do 12 sati elektronskim putem na: hup-osijek@hup.hr