16.10.2019.
Predsjednik Europske komisije Jean-Claude
Juncker naglasio je: „Stanje u Europi je bolje nego prije pet godina.
Stvoreno je više od 14 milijuna radnih mjesta, a rekordni broj od 241 milijuna
ljudi je zaposlenih u Uniji. S više od 24 zakonske inicijative koje su usvojene
za njegovu potporu, Europski stup socijalnih prava postao je stvarnost i donosi
promjenu u životu Europljana, od bolje ravnoteže između radnog i privatnog
života do veće pravednosti na tržištu rada. U svijetu koji se brzo mijenja,
važnije je nego ikad i dalje utvrđivati socijalnu dimenziju Europske unije. Jer
Europa će biti socijalna ili neće biti Europa. "
Sa strane rotirajućeg predsjedatelja, finski
premijer, Antti Rinne, naglasio je: "Moramo EU učiniti
najkonkurentnijim, društveno najpravednijim, niskougljičnim gospodarstvom na svijetu.
Da bismo postigli održivi rast, moramo ulagati u vještine, obrazovanje i
promicanje socijalne pravednosti i jednakosti. Moramo shvatiti da ekonomska
održivost ne može postojati bez socijalne i ekološke održivosti "
U svom izlaganju Bernard Jakelić,
zamjenik glavnog direktora HUP-a, naglasio je kako je i institucijama EU,
vladama, i socijalnim partnerima podjednako potrebna zajednička vizija, ciljevi
i odgovornost za rješavanje demografskih izazova, klimatskih promjena i
izazova digitalizacije. Zajednička je odgovornost oblikovanje
industrijske politike koja odgovara budućnosti, koja je ambiciozna i
proaktivna. Ako želimo Europa i dalje bude jedno od najboljih mjesta za život i
rad na svijetu, moramo graditi snažnu industrijsku politiku koja usklađuje
globalnu konkurentnost i blagostanje, ulaganja i inovacije, razvoj
i održivost.
Predsjednik BusinessEurope, Pierre Gattaz, koji predstavlja poslodavce (BusinessEurope, CEEP, SMEunited) je izjavio:
„Uspješno gospodarstvo od suštinskog je značaja za daljnji razvoj. Ambiciozna
industrijska strategija, zajedno sa strategijom koja podržava razvoj malih i
srednjih poduzeća, imaju ključnu ulogu u jačanju industrijske baze u Europi i
dugoročnom stvaranju gospodarskog rasta i radnih mjesta. Moramo uzeti u obzir
podržavajuću ulogu učinkovitih javnih usluga. Osiguravanje održivosti našeg
društvenog modela zahtijeva održavanje konkurentnosti naše Europske unije.
Ekonomska održivost temelj je za produktivna ulaganja potrebna za društveni
razvoj i zaštitu okoliša. Ono što želimo potrošiti, prvo moramo zaraditi.
Poslodavci su spremni raditi na učinkovitim rješenjima, sa sindikatima u
njihovoj ulozi socijalnih partnera, kao i u tripartitnoj suradnji s Europskom
komisijom i nacionalnim vladama."
Glavni tajnik Europske konfederacije
sindikata (ETUC), Luca Visentini, rekao je: „Europi trebaju radikalne
promjene u svojoj ekonomskoj politici, kako bi rast bio održiviji i društveno i
ekološki. Javna i privatna ulaganja, kao i stope zaposlenosti i kretanja plaća,
još uvijek zaostaju za razinama prije krize i trebaju snažan zamah kroz
reformirano ekonomsko upravljanje, zdravu industrijsku politiku te ojačani
socijalni dijalog i kolektivno pregovaranje u svim državama članicama EU.
Europa mora na pošten i sveobuhvatan način upravljati izazovima
klimatskih promjena, digitalizacije, automatizacije i globalizacije. Društveno
pravedna tranzicija zahtijevat će javna ulaganja za stvaranje kvalitetnih
radnih mjesta u čistoj industriji, pravo na cjeloživotno učenje za sve radnike.
Također vlade i poslodavci trebaju raditi sa sindikatima kako bi predvidjeli i
upravljali promjenama."