Događanja

29.09.2017. Prezentacija "Instrumenti unutarnjeg tržišta EU za lakše poslovanje gospodarstvenika“, Skupštinska dvorana, Palača Varaždinske županije, 1.kat Franjevački trg 7, Varaždin, 08:30

29.09.2017.

Hrvatska udruga poslodavaca u suradnji s Ministarstvom gospodarstva, poduzetništva i obrta poziva vas na događanje: „Instrumenti unutarnjeg tržišta EU za lakše poslovanje gospodarstvenika“, koje će se održati 29. rujna 2017. u Skupštinskoj dvorani, Palača Varaždinske županije, 1.kat, Franjevački trg 7, 42000 Varaždin s početkom u 8.30 sati.

28. i 29.9.2017. Festival hotelskih operacija HOW, Zadar

28.09.2017.

HUP Udruga ugostiteljstva i turizma je podržala organizaciju konferencije posvećene hotelskim operacijama kroz partnerstvo Festivalu hotelskih operacija HOW, koji će se održati 28. i 29. rujna 2017. godine u Zadru.

Za članove HUP-a dogovoren je popust od 10 %, a prijaviti se možete na www.howfestival.com

HOW (Hotel Operations Weekend) konferencija prva je ovakva konferencija koja za cilj ima postati vodeće mjesto okupljanja stručnjaka južno-istočne Europe s fokusom na “predstavljanje najbolje svjetske prakse i globalnih trendova u hotelskim operacijama"

27.09.2017. Radionica "Koliko vaših radnika danas nije na poslu (I koliko vas to košta)", HZZ Područni ured Split, Bihaćka 2c, 11,00

27.09.2017.

Hrvatska udruga poslodavaca Podružnica Dalmacija i Institut za upravljanje apsentizmom Vas pozivaju na radionicu

„Koliko Vaših radnika danas nije na poslu (i koliko Vas to košta)?“
U Splitu, 27. rujna 2017. godine s početkom u 11:00 sati u Dvorani A/III kat 
Hrvatskog zavoda za zapošljavanje Područni ured Split, Bihaćka 2c, Split

Trošak izostanka radnika iz radnog procesa je drugi najveći trošak za poslodavce nakon troška plaća. Srećom, izostancima se može kvalitetno upravljati i na taj način ostvariti uštedu do 20%, čime HR management direktno utječe na dobit kompanije.

Na ovoj kratkoj radionici prikazat će se dobre prakse i modeli upravljanja izostancima iz kojih se može naučiti kako smanjiti troškove bolovanja i drugih izostanaka radnika iz radnog procesa. Efikasnim upravljanjem izostancima može se direktno utjecati na povećanje zadovoljstva radnika, podizanje produktivnosti i pozitivnu promjenu organizacijske kulture.

Teme radionice su: kako izostanci utječu na kompaniju; kada znate da imate problem; kako smanjiti troškove i upravljati izostancima; praktični primjeri rezultata uvođenja sustava upravljanja izostancima s ukazivanjem na dobre i loše prakse.
vrh stranice